공지사항

상주 육아종합지원센터 채용공고
등록일
2020-01-28
작성자
기획행정처
조회수
1918


상주시 육아종합지원센터 직원채용 공고 


상주시가 설립하고 구미대학교에서 수탁운영하는 상주시육아종합지원센터에서는 긍정적인 마인드를 가지고, 열정적으로 일 할 직원을 아래와 같이 채용하고자 하오니 역량 있는 분들의 많은 지원바랍니다.  

 

2020128

상주시육아종합지원센터장

1. 채용분야 및 자격

지원분야 및 자격

모집분야

인원

주요업무

지원자격

보육

전문요원

(계약직)

 

0

유아 보육법령 및 보육 사업안내에

명시된 보육 전문요원의 업무

어린이집 지원 및 가정양육 지원 업무

상주시 육아종합지원센터의 업무

분장에 따른 업무

보육교사 1급 자격을 가진 사람

- 보육교사 2급 자격을 취득한 이후 3년 이상의 보육 업무 경력과 보건복지부장관이 정하는 승급교육을 받은 사람

- 보육교사 2급 자격과 보육관련 대학원에서 석사학위를 취득한 자로서 1년 이상 보육업무 경력과 보건복지가족부장관이 정하는 승급교육을 받은 사람

사회복지사업법에 의한 사회복지사 1급 자격을 취득한 이후 보육업무에 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람(, 남자일 경우 병역 필 또는 면제자)

우대사항

· 육아종합지원센터 경력자

· 영유아 관련 유경험자

· 컴퓨터 활용능력 우수자

· 상주시 거주자

상담

전문요원

(계약직)

0

보육교직원, 부모 양육상담 및 집단 상담

부모대상 다양한 힐링 프로그램 진행

상주시 육아종합지원센터의 업무
분장에 따른 업무

•「국가기술자격법에 따른 임상 심리사 2급 이상 자격을 가진 사람

•「고등교육법2조 각 호에 따른 학교에서 상담, 심리분야의 학사학위 이상을 취득한 사람으로서 (법령에 따라 이와 동등 이상의 학력이 있다고 인정한 사람을 포함)상담업무와 관련하여 3년 이상 실무 경력이 있는 사람

* 두 가지 조건 중 한 가지만 충족되어도 지원 가능

* 우대사항

· 육아종합지원센터 경력자

· 상담놀이치료사 자격증 취득자 및 영유아 관련 유경험자

· 컴퓨터 활용능력 우수자

· 상주시 거주자

행정원

(계약직)

 

0

회계 및 행정사무 업무

공무원 임용 시험령의 일반직 8급 공무원 상당의 경력채용 자격 요건 기준에 적합한 사람

우대사항

· 육아종합지원센터 경력자

· 컴퓨터활용능력 우수자

· 행정, 회계 관련 전공자 등

· 상주시 거주자

운영요원

(계약직)

0

장남간도서관, 영유아놀이실, 프로그램실, 안내데스크 등 운영

기타 센터에서 지정하는 업무

- 보육교사 자격(2급 이상)을 취득한 자

- 보육교사 자격을 취득하지 않았으나 운영요원

업무에 적합하다고 판단되는 자

우대사항

· 육아종합지원센터 경력자

· 어린이집, 유치원 근무경력자

· 영유아 관련 유경험자

· 컴퓨터활용능력 우수자

 

 

2. 응시 자격 요건

공통요건(다음의 결격사유에 해당하는 자는 채용할 수 없음)

영유아보육법 제 16(결격사유)에 해당하는 자

1. 미성년자ㆍ피성년후견인 또는 피한정후견인

2.정신건강증진 및 정신질환자 복지서비스 지원에 관한 법률 3조 제1호의 정신질환자

3.마약류 관리에 관한 법률2조 제1호의 마약류에 중독된 자

4. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

5. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료(집행이 종료된 것으로 보는 경우를 포함한다)되거나 집행이 면제된 날부터 5(아동복지법3조제7호의2에 따른 아동학대관련범죄를 저지른 경우에는 20)이 경과되지 아니한 자

6. 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 유예기간 중에 있는 사람. 다만,아동복지법37호의2에 따른 아동학대관련범죄로 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받은 경우에는 그 집행유예가 확정된 날부터 20년이 지나지 아니한 사람

7. 45조에 따라 어린이집의 폐쇄명령을 받고 5년이 경과되지 아니한 자

8. 54조에 따라 300만원 이상의 벌금형이 확정된 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 또는아동복지법3조 제7호의2에 따른 아동학대관련범죄로 벌금형이 확정된 날부터 10년이 지나지 아니한 사람

9. 23조의3에 따른 교육명령을 이행하지 아니한 자

- 영유아보육법 제46조나 제47조에 따라 자격정지 중인 자

- 영유아보육법 제48조제1항에 따라 자격이 취소된 후 같은 조 제2항에 따른 자격 재교부 기한이

경과되지 아니한 자

보수기준 및 근로조건

구 분

계약기간

보수 및 근로조건

근무

장소

근무시간

보육전문요원

(계약직)

채용일로부터 1231일까지

상주시 육아종합지원센터 내규에 따름

40시간(18시간, 5)

4대 보험 및 퇴직금 적용(1년 이상시 지급)

상주시 육아종합지원센터

근무상황에 따라 토·일요일 교대 근무 가능 자

상담전문요원

(계약직)

상주시 육아종합지원센터 내규에 따름

40시간(18시간, 5)

4대 보험 및 퇴직금 적용(1년 이상시 지급)

행정원

(계약직)

상주시 육아종합지원센터 내규에 따름

40시간(18시간, 5)

4대 보험 및 퇴직금 적용(1년 이상시 지급)

운영요원

(계약직)

상주시 육아종합지원센터 내규에 따름

40시간(18시간, 5)

4대 보험 및 퇴직금 적용(1년 이상시 지급)

* 근무일은 센터 내부사정에 의해 변경될 수 있음

* 수습 기간은 3개월이며, 수습기간 동안 업무 수행 등 전반적인 업무 능력 및 인성 등이 부족하다고 판단될 경우 임용을 취소할 수 있음

* 계약기간은 근무평가 결과에 따라 연장 재계약 가능

 

3. 전형방법 및 일정

1차 시험: 서류전형

구분

주요내용

공통사항

보육전문요원

응시원서, 자기소개서, 사업수행계획서, 경력기술서,

자격증 등 평정

합격자에 한해 2차 시험

일정 등을 개별 통지

상담전문요원

응시원서, 자기소개서사업수행계획서, 경력기술서,

자격증 등 평정

행정원

응시원서, 자기소개서, 경력기술서, 자격증 등 평정

운영요원

응시원서, 자기소개서, 경력기술서, 자격증 등 평정

 

서류전형 심사기준

평점 요소

배점

비고

100

 

정성평가

전문성 및 지원동기

관련 분야 전문성 보유 유무

30

 

수행능력

직무수행능력

20

 

자기소개서

가치관 및 논리력

10

 

정량평가

경력

관련 분야 직무경력

20

 

자격증

직무 관련 자격취득 여부

20

 

2차 시험: 면접전형

심층면접: 경력, 전문지식, 직무능력, 윤리관 등을 종합적으로 평정

평점 요소

배점

비고

100

 

직원으로서의 직무수행능력

30

 

2. 센터 사업 및 전문 지식과 응용능력(직무 이해도)

30

 

3. 의사발표의 정확성과 논리성

10

 

4. 예의 및 품성과 성실성, 윤리관 등(인성)

20

 

5. 창의성, 의지, 추진력 및 발전 가능성

10

 

최종합격자 발표: 결격사유 조회 및 제출서류 확인 후 최종합격자 발표

 

4. 전형일정

구 분

일 정

비 고

채용 공고

‘20. 1. 28.() ~ ’20. 2. 07()

- 18:00까지

서류 접수

‘20. 1. 30.() ~ ’20. 2. 07()

- 방문 및 우편 또는 이메일 제출

1차 서류전형 합격자 발표

‘20. 2. 11.() 예정

- 합격자 개별 통보

- 추가확인서류 접수

2차 면접 심사

‘20. 2. 13.() 예정

- 1차 서류전형 합격자

최종 합격자 발표

‘20. 2. 17.() 예정

- 개별 통보

근무 시작일

합격 조회 등 필요 절차를 거친 후 채용 및 근무 시작 일을 결정


* 세부 일정은 센터 내부사정에 의해 변경될 수 있음

 

5. 접수방법 및 제출서류

채용 공고: 2020. 1. 28.() ~ 2020. 2. 07.()

접수 기간: 2020. 1. 30.() 2020. 2. 07.() 18:00까지 도착분에 한함.

접수방법 및 접수처

접수방법: 채용지원서 및 자기소개서, 개인정보 수집 이용 동의서(사진부착)를 작성하여 이메일 또는 방문 접수

  (메일 제목에 응시분야 명시 ex. 보육전문요원 or 행정원)

접 수 처:

- 방문 및 우편: 경북 구미시 야은로 37(부곡동) 구미대학교 기획행정처(2)

* 방문 및 우편 제출 시 겉봉투에 직원 응모 서류 재중 표기 요망

- 이메일: loveson@gumi.ac.kr

원서접수시 유의사항

접수기간 중 기재사항 수정 제출 가능하나 접수 기간 마감 이후 수정 불가

채용지원서, 자기소개서, 개인정보수집 이용 동의서(사진부착)는 반드시 첨부된 양식을 사용하여야 함

자격요건이 안되거나, 제출서류 미비 및 서명이 누락된 경우는 접수할 수 없음

이메일(loveson@gumi.ac.kr)로 접수 할 경우 첨부서류는 원본을 스캔하여 반드시 PDF파일로

제출하여야 함

 

재공고 사항

금회 공고 시 응시자가 선발예정 인원과 같거나 적을 경우 원서 접수일 등을 다시 정하여 재공고함을 원칙으로 한다.

 

6. 제출서류

구 분

대상

제출서류

비고

서 류 접 수

신청자

- 지원서 및 자기소개서

- 사업수행계획서(보육전문요원에 한함)

- 경력기술서

- 개인정보수집이용 동의서(자필서명 필수)

- 자격요건 검증을 위한 동의서

- 보육경력증명서 1

- 최종학교 졸업 및 성적 증명서 1

- 자격증 사본 1

- 경력증명서 또는 재직증명서 1

- 초본 1(남자의 경우 병역사항 기재된 것)

[별지 제 1, 2호 서식]

[별지 제 3호 서식]

[별지 제 4호 서식]

[별지 제 5호 서식]

[별지 제 6호 서식]

- 경력증명서는근무기간, 직위, 직급 및 담당업무등을 정확히 기재하고 발급, 확인자 서명 및 연락처 기재

- 경력증명서, 자격증 등 증빙자료 미제출시 해당 경력 및 자격사항 인정하지 않음

최종합격통보

면접통과자

- 채용신체검사서 1

- 조회(신원조회, 성범죄 및 아동학대 관련

범죄 전력조회)

- 경찰청온라인시스템(범죄경력회보서발급시스템)신청 및 조회

 

 

7. 기 타

블라인드 채용방식으로 서류전형 및 면접전형 등 채용절차 과정에서 자격 기준을 제외한 가족관계, 신체조건 등을 요구하지 않으며, 응시자는 위 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 내용을 기재하여서는 안 됨

* ,개인정보수집 이용 동의서의사진 등은 면접대상자 신원 확인 과정에 따라 사전 동의 절차를 거쳐 개인정보수집을 할 수 있음

제출된 서류는 일체 반환하지 않음

* , 제출된 서류는채용절차의 공정화에 관한 법률11조 제1항에 따라 채용절차 종료 이후 14일 이내에 채용서류의 반환을 요청하는 경우에 한해 채용서류 일체를 반환함

구비서류 미비, 기재착오, 연락두절 등으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임으로 함

* 응시 원서에 반드시 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하기 바람

응시인원이 모집인원과 같거나 미달하여 적정 대상자를 임용하지 못했을 경우 재공고를 통하여 추가 전형을 실시할 수 있음

해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사, 학위검증을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소 될 수 있음

채용 후 서류 및 경력 등이 허위로 판명될 경우 채용을 취소할 수 있음

자격요건 및 경력기간 등은 공고일 현재를 기준으로 함

본 채용공고는 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행 할 예정

기타 자세한 문의 사항은 구미대학교(054-440-1111, 1115, 1110, 1442) 문의하시기 바랍니다.